[Хүртээмжтэй Ажлын Байр]

[Илүү сайн ирээдүйг
бий болгохын тулд
олон талт соёлыг хөгжүүлэх]

[Дэлгэрэнгүй]

[Өөрийнхөөрөө байж илүү сайн маргаашийг бүтээе]

[Sáms~úñg É~léct~róñí~cs компанид бид инноваци, өсөлтийг хүртээмжтэй соёл, олон төрлийн ажиллах хүч хөдөлгөдөг гэдэгт итгэдэг.
Бид хүн бүр харьяалагддаг, тэгш боломж бүхий дэлхийн хэмжээний багийг
бий болгохыг зорьдог ба энэ нь ажилчдад жинхэнэ өөрийнхөөрөө байхад нь урам зориг өгдөг.
Бид хамтдаа үйлчлүүлэгчид, түншүүд болон олон нийтийнхэндээ илүү сайн сайхан маргаашийг бүтээхийн төлөө хичээж байна.]

[Ажиллах хүчний нөөц (ÉRGs~)]

[Ажилчид эмэгтэйчүүд, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүс, үе дамжсан хүмүүс, арьс өнгө, ахмад дайчид гэх мэт сэдвээр сайн дураараа Émpl~óýéé~ Résó~úrcé~ Gróú~ps (ÉR~Gs) байгуулдаг. ÉR~Gs нь сүлжээ холбоо тогтоох, зөвлөгөө өгөх, сайн дурын ажил хийх, ажилчдын боловсрол олгох талбар болдог.
АНУ, Европ, Латин Америк, Баруун Өмнөд Ази, Африк, Өмнөд Солонгост болсон ÉR~G-ийн 43 уулзалтад ойролцоогоор 6600 ажилтан оролцож байна.]

[SÍÉL~-S / Энэтхэг / Wóm~éñ íñ~ Sáms~úñg É~léct~róñí~cs (Wí~SÉ) дахь манлайлагч]

[Kárí~ñá Sú~dárs~áñ]

[“WÍSÉ~ нь ÉRG нь байгууллага доторх эмэгтэйчүүд болон олонх хоорондын үл үзэгдэх ханыг нураахын тулд эмэгтэйчүүдийг чадавхжуулж, урам зориг өгөх зорилготой юм. Би хүйсийн эрх тэгш байдалд итгэдэг бөгөөд энэ нь байгууллагад хэрэгтэй зүйл гэж боддог. 2022 он нь S~ÍÉL-ийн анхны É~RG болон Wí~SÉ-ийн үйл ажиллагааны эхлэл байсан. Ажилчдад ÉR~G-ийн талаар болон тэдний хүлээх үүргийн талаар тодорхой ойлголт өгөхийн тулд ÉRG~ гэж юу болох, яагаад, хэрхэн гэсэн сэдвээр цуврал хөтөлбөр явуулсан."]

[SÉÁ / АНУ / G~áláx~ý óf B~láck~ Próf~éssí~óñál~s (GBP~) - ийн Удирдагч]

[Símó~ñé Sí~lvá-Á~rríñ~déll~]

["Би дэмжлэг үзүүлэх, аюулгүй орон зайг бүрдүүлэх ажлын орчинг бүрдүүлэхийг маш их хүсэж байна. Gálá~xý óf~ Blác~k Pró~féss~íóñá~ls ÉR~G нь бол эдгээр аюулгүй орон зайн нэг юм. Ажил дээрээ надтай адилхан хүмүүсийг харж болох газар байгааг мэдэх нь надад өөрийгөө оролцоотой мэт санагдахад тусалдаг."]

[SÉÚK~ / Их Британи / Эмэгтэйчүүдийн Манлайллын Удирдагч]

[Líñd~sáý C~lélá~ñd]

["Бидний эрхэм зорилго бол хүртээмжтэй, тэгш ажлын байрыг бий болгосноор Sáms~úñg -д эмэгтэйчүүдийг амжилтанд хүрэхэд нь чадавхжуулах явдал юм. Бид саад бэрхшээлийг арилгах, карьерын өсөлтийг дэмжих, эмэгтэйчүүд болон холбоотнуудын динамик нийгэмлэгийг бий болгох замаар авьяаслаг эмэгтэйчүүдийг татах, хадгалах, цаашид хөгжүүлэхийг зорьж байна. Эдгээр хүчин чармайлтаар дамжуулан бид байгууллага даяараа хүйсийн тэгш байдлыг хангах, инновацийг бий болгохыг эрмэлздэг."]

[Сурталчилгааны Дэлгэцийн Бизнес / Өмнөд Солонгос / Жинхэнэ Чадварлаг Манлайлагч]

[Áídé~ñ Léé~]

["Хөгжлийн бэрхшээл гэдэг нь зөвхөн цөөн хэдэн хүнд л тохиолддог зүйл биш. Бид бүгд хөгжлийн бэрхшээлийн ямар нэгэн хэлбэрийг мэдэрдэг. Жишээ нь та өглөө харанхуй өрөөнд сэрээд утсаа олох гэж тэнүүчлэхэд тэр жижигхэн таагүй мөч нь хөгжлийн бэрхшээлийн хөнгөн мэдрэмжийг төрүүлдэг. Бид хөгшрөх тусам үргэлж анзаардаггүй ч гэсэн эдгээр бэрхшээлүүдтэй байнга тулгардаг. Trúé~ Ábíl~ítý -д бид ажилчдадаа хөгжлийн бэрхшээл гэдэг нь хол зүйл биш харин бид бүгд ойлгож чадах зүйл гэдгийг ойлгуулахад нь туслах санаачилгыг үргэлжлүүлэн хэрэгжүүлэх болно."]

[SÉÚK~ / Их Британи / Próú~d - ын тэргүүн]

[Ámél~íá-Év~é Wár~déñ]

["Próú~d Áll~íáñc~é Éúr~ópé-ийн зорилго бол гадны нөлөөллийн талаарх мэдлэг, боловсролыг дээшлүүлэх, мөн ялгаварлан гадуурхах, харагдахгүй, сонсогдохгүй байх вий гэж санаа зоволгүйгээр манай бизнесийн үйл ажиллагааны бүтцэд бүгдийг нь оруулах боломжийг олгодог аюулгүй орон зайг бий болгохын тулд ажилчдад зориулсан нийгэмлэгийг дэмжих зорилгоор L~GBTQ~+ гишүүд болон холбоотнуудын нийгэмлэгийг бий болгож, өргөжүүлэх явдал юм."]

[Íñít~íátí~vé Hí~ghlí~ghts~]

[Бид үйл ажиллагаа болон бүтээгдэхүүндээ олон төрлийн хүчин чармайлтыг нэгтгэснээр
хүртээмжтэй технологийн орчныг бүрдүүлдэг.]

[Sáms~úñg P~íóñé~érs Í~ñítí~átív~é]

[Sáms~úñg É~léct~róñí~cs ÚK~ компанид бид технологийн салбарт хүйсийн тэгш байдлыг дэмжих, ажлын байрны соёлыг өөрчлөх зорилгоор Sáms~úñg P~íóñé~ér төслийг 2020 оноос хойш хэрэгжүүлж байна. 2024 онд бид янз бүрийн гарал үүсэлтэй хүмүүсийн ялгаварлан гадуурхалт, хэвшмэл ойлголтыг эсэргүүцэж, ялгаварлан гадуурхах үзэлгүй ажиллах хүчийг төлөвшүүлэх зорилготой "Th~é Fíñ~é Líñ~é" нэртэй туршилтын видео бүтээсэн.]

[Дэлгэрэнгүй үзэх]

[Sáms~úñg Í~ññóv~átíó~ñ Cám~pús Í~ñdíá~]

[Энэтхэгийн Вишакхапатнам хотод Sáms~úñg Í~ññóv~átíó~ñ Cám~pús-ын Á~Í болон Bíg~ Dátá~ сургалтанд 153 эмэгтэй оюутан бүртгүүлж, мөрөөдлөө биелүүлэх эхний алхмаа хийлээ.]

[Дэлгэрэнгүй үзэх]

[Ýóúñ~g Bél~ízéá~ñ Fém~álé Í~ññóv~átór~s]

[Панамад болсон Sólv~é fór~ Tómó~rrów~ арга хэмжээний үеэр Белизийн өсвөр насны охидын баг харааны бэрхшээлтэй хэрэглэгчдэд туслах зорилготой SMÁR~TZ шийдлээ танилцууллаа.]

[Дэлгэрэнгүй үзэх]

[Sígñ~ Láñg~úágé~ Cúst~ómér~ Sérv~ícé]

[2015 онд бид Túrk~íýé улсад сонсголын бэрхшээлтэй хэрэглэгчдэд зориулан дохионы хэл бүхий хэрэглэгчийн үйлчилгээний төвийг байгуулсан. Түүнээс хойш уг бүтээгдэхүүнийг хэрэглэхэд хүндрэлтэй, техникийн дэмжлэг туслалцаа авах боломжгүй сонсголгүй болон сонсголын бэрхшээлтэй хүмүүст зориулсан дохионы хэл бүхий хэрэглэгчийн үйлчилгээний төв нь 2021 оноос хойш дэлхий даяар өргөжин тэлсэн. Эдүгээ 57 улсад үйл ажиллагаа явуулж байна.]

[Чихэвчтэй эрэгтэй хүн юм харуулж байна]

[Sáms~úñg F~ámíl~ý Súp~pórt~érs]

[2022 онд бид хөгжлийн бэрхшээлтэй ажилчид болон тэдний гэр бүлийг нэгтгэсэн Sáms~úñg F~ámíl~ý Súp~pórt~érs нэртэй сайн дурын бүлгийг байгуулсан. Энэ сувгаар дамжуулан тэд хүртээмж болон хэрэглээний талаарх өөрсдийн үзэл бодлоо хуваалцах боломжтой. Төлөвлөлтийн эхний үе шатнаас эхлэн харааны, сонсголын болон хөдөлгөөний бэрхшээлтэй ажилчид болон тэдний гэр бүл манай бүтээгдэхүүний хүртээмжийн онцлогуудын талаар санал хүсэлтээ өгч, тэдгээрийг сайжруулах арга замыг санал болгодог.]

[Sígñ~ Láñg~úágé~ Cóúñ~sélí~ñg áñ~d Édú~cátí~óñ]

[Бразил дахь ажилчдынхаа хүртээмжтэй ажиллах орчныг бүрдүүлэх хүчин чармайлтынхаа хүрээнд бид сонсголын бэрхшээлтэй ажилчдад дохионы хэлний зөвлөх үйлчилгээ, Манаус үйлдвэрлэлийн талбайн бүх ажилчдад дохионы хэлний цахим болон ганцаарчилсан сургалтуудыг явуулсан. Кампанас үйлдвэрлэлийн талбай дээр жил бүр хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн өдрийг тэмдэглэж, хүртээмжтэй байдлын талаарх тусгай арга хэмжээг зохион байгуулдаг.]

[* Эдгээр орон нутгийн охин компаниудын санаачилгууд нь орон нутгийн ажилчдын хэрэгцээ, зорилгыг хангах, холбогдох зохицуулалтын орчинтой нийцүүлэн улс орон бүрд өөр өөр байж болно.]

[Гавьяа болон Шагнал]

[Олон талт, хүртээмжтэй харилцаа болон оролцооны аянаа эхлүүлснээс хойш бидний хүчин чармайлтыг нийгмийн бүлгүүд,
төрийн болон төрийн бус байгууллагууд хүлээн зөвшөөрөөд байна.]

[Сайт дээрх хайлт]

[ҮР ДҮНГҮЙ]

[Хайх хувилбарууд]

[Түгээмэл түлхүүр үг]

[Хайлтын түүх]

[récó~mméñ~déd s~éárc~h]

[Илүү сайн ирээдүйг
бий болгохын тулд
олон талт соёлыг хөгжүүлэх]

[Өөрийнхөөрөө байж илүү сайн маргаашийг бүтээе]